Rätt till fortbildning?

Brist på kompetensutvecklande insatser är ett problem för många professioner inom hälso- och sjukvård, inte minst för dem med kommunal anställning. Om Riksdagen beslutar enligt Socialutskottets betänkande innebär det bland annat att regeringen sedan bör se över frågan om införandet av ett krav på - och rätt till - en kontinuerlig fortbildning för personal inom hälso- och sjukvården. 

Brister i logopeders möjligheter till kompetensutveckling

 Tidningen Logopedens kartläggning från 2019 visade att mer än en tredjedel av logopederna som medverkade saknade kompetensutvecklingsplan. Omkring 40 % upplevde inte att arbetsgivaren uppmuntrade kompetensutveckling och lika stor andel av respondenterna angav att de i mycket liten eller liten utsträckning har möjlighet att hålla sig à jour med forskningsläget.

Viktigt för ett hållbart arbetsliv

Logopedförbundets ordförande Kerstin Wiström:

-Socialutskottets förslag är efterlängtat och vi hoppas att riksdagen klubbar igenom det. Det är ett viktigt steg i arbetet att säkerställa ett hållbart arbetsliv och utvecklingen av vår profession, precis som för andra professioner inom vården.

Mer information

• Socialutskottets betänkande
• Logopeders möjligheter till kompetensutveckling